تشبیه نیوز

سال کار ایمن در گاز گلستان؛
ثبت بیش از ۲ میلیون و ۳۵۰ هزار نفرساعت کار بدون حادثه به همراه افزون بر صدور ۱۶ هزار و ۴۸۰ پروانه کار در سال ۱۴۰۴
رئیس امور HSE شرکت گازاستان گلستان از ثبت بیش از۲ میلیون و ۳۵۸ هزار نفرساعت کار بدون حادثه در سال ۱۴۰۴ خبر داد وگفت: این موفقیت در نتیجه رعایت دقیق مقررات، نظارت مستمر و اجرای الزامات بهداشت، ایمنی و محیط‌زیست در سطح شرکت و پیمانکاران به دست آمده است.
به گزارش تشبیه نیوز به نقل ازروابط عمومی شرکت گازاستان گلستان، مهندس مهدی ضمیری با اشاره به اطلاعات استخراج‌شده از سامانه صدور پرمیت/ پروانه کاراظهارداشت:با حمایت مجموعه مدیریت شرکت و تدابیرپیش‌بینی‌شده برای انجام ایمن فعالیت‌ها، درسال ۱۴۰۴ مجموعاً ۲ میلیون و ۳۵۸ هزار و ۵۱۶ نفرساعت کار بدون حادثه در بخش کارکنان اعم از رسمی، قراردادی و پیمانکاری به ثبت رسیده است.
وی افزود: درهمین مدت، ۱۶ هزار و ۴۸۵ پروانه کار شامل ۷ هزار و ۷۰۴ پرمیت گرم و ۸ هزار و ۷۸۱ پرمیت سرد و مکمل صادر شد که بر اساس آن، معادل ۱۱۳ هزار و ۳۷۳ ساعت کار و ۴۵۳ هزار و ۴۹۲ نفرساعت در بخش پیمانکاران اجرایی به‌صورت کنترل‌شده و ایمن انجام شده است.
ضمیری با تأکید بر اهمیت صیانت از نیروی انسانی و سرمایه‌های فیزیکی شرکت تصریح کرد: این مجموعه در سال ۱۴۰۴ نیز با اجرای دقیق الزامات HSE ، برگزاری دوره‌های آموزشی مستمر، انجام فعالیت‌های نظارتی، برپایی مانورها و کنترل فرآیندهای اجرایی توانست عملکردی ایمن و بدون حادثه را به ثبت برساند.
رئیس امور HSE شرکت گاز استان گلستان ادامه داد: خوشبختانه با عنایات الهی و همکاری و همراهی همه‌جانبه کارکنان و پیمانکاران ، این شرکت در ۸ سال متوالی توانسته است بدون حادثه و با صدور بیش از ۱۱۸ هزار و ۵۰۶ پروانه کار، مجموعاً ۱۷ میلیون و ۶۷۴ هزار و ۳۵۸ نفرساعت فعالیت ایمن را پشت سر بگذارد.
وی با اشاره به نقش کلیدی آموزش در کاهش ریسک و پیشگیری از حوادث ، اظهار داشت: این شرکت همواره تلاش کرده با ارتقای سطح دانش و آگاهی کارکنان در حوزه HSE ، بستر اجرای کاملاً ایمن فعالیت‌ها را فراهم کند. در همین راستا در سال گذشته با همکاری منابع انسانی و واحد آموزش، بیش از ۸ هزار و ۱۱۲ نفرساعت دوره آموزشی با محوریت HSE برای کارکنان رسمی، قراردادی و پیمانکاری برگزار شد که موضوعاتی همچون ایمنی و آتش‌نشانی، عبرت‌آموزی از حوادث، و بازآموزی پروانه‌های انجام کار را در بر می‌گرفت.
ضمیری در پایان خاطرنشان کرد: استمرار این روند، نتیجه هم‌افزایی، پایبندی به مقررات و فرهنگ‌سازی مؤثر در حوزه ایمنی است و بدون تردید تداوم آن می‌تواند نقش مهمی در حفظ سلامت نیروی انسانی و پایداری عملیات شرکت ایفا کند.