به گزارش تشبیه نیوز گلستان به نقل از روابط عمومی ؛ ایوب هلاکو، سرپرست اداره کل تعاون، کار و رفاه اجتماعی استان گلستان، در جلسه شورای هماهنگی تعاون، کار و رفاه اجتماعی تأکید کرد: “این شورا به عنوان یک ظرفیت بزرگ، میتواند نقش مؤثری در خدمترسانی به مردم ایفا کند. دستگاههای تابعه وزارت مردم با همکاری و همدلی میتوانند در راستای ایجاد رفاه و آرامش در جامعه، گامهای مثبتی بردارند.”
وی افزود: “اگرچه در گذشته کارهای بزرگی انجام شده است، اما هنوز بسیاری از ظرفیتهای این شورای هماهنگی شناسایی نشده و باید از آنها برای خدمت به جامعه هدف بهرهبرداری کرد. با توجه به رسالتهای گسترده وزارت مردم، تمامی اقشار جامعه با این وزارتخانه در ارتباط هستند و دستگاههای تابعه وزارت تعاون، کار و رفاه اجتماعی در استان گلستان به عنوان سربازان خط مقدم خدمت، میتوانند امید و نشاط را در جامعه ایجاد کنند.”
سرپرست تعاون، کار و رفاه اجتماعی استان گلستان همچنین اعلام کرد: “از این پس، جلسات شورای هماهنگی در شهرستانها با حضور کلیه مدیران عضو این شورا برگزار خواهد شد تا مردم بتوانند مشکلات خود را بهطور مستقیم مطرح کرده و از پیگیری و رفع آنها توسط مدیران بهرهمند شوند.”
وی در پایان خاطرنشان کرد: “نظارت بر جذب اعتبارات اشتغالزایی و توزیع عادلانه آن، همچنین پیگیری سامانه رصد، با جدیت ادامه خواهد یافت. دستگاههای تابعه وزارت تعاون، کار و رفاه اجتماعی در استان گلستان با همکاری و همدلی و انجام کار جهادی، در جهت تحقق منویات مقام معظم رهبری مبنی بر سرمایهگذاری برای تولید، گام بر خواهند داشت. این تلاشها به پویایی اقتصاد و ایجاد نشاط و امید در جامعه منجر خواهد شد.”
خلاصه ای از آنچه در جلسه شورای هماهنگی دستگاه های تابعه وزارت تعاون کار و رفاه اجتماعی در استان گلستان مطرح شد؛
زنگانه مدیرکل تامین اجتماعی:
در تسهیلات اشتغال، مبلغی برای هر نفر شغل ایجاد شده به عنوان معیار در نظر گرفته شود تا صحت سنجی و راستی آزمایی به درستی صورت گیرد./ افرادی که تسهیلات دریافت می کندد به تامین اجتماعی جهت انجام امورات بیمه ای شغل ایجادشده، معرفی شوند تا در صورت عدم بکارگیری نیروی کار ، برخورد قاطع صورت گیرد.
زینلی مدیر درمان تامین اجتماعی:
امیدآفرینی و ا رتقای آگاهی مخاطبان نسبت به خدمات و دستاوردها ازز طریق جهاد تبیین صورت گیرد./ به مناسبت گرامیداشت هفته کار و کارگربازدید از بیمارستانهای تامین اجتماعی و عیادت از بیماران انجام شود.
مکانیکی مدیر امور شعب بانک رفاه کارگران:
یکی از دغدغه های اصلی بانکها سرمایه گذاری برای تولید است./ مسیر شناسایی و معرفی افراد واجد شرایط برای پرداخت تسهیلات اشتغالزایی بازنگری و اصلاح شود.
معاون اداره کل بهزیستی:
یکی از برنامه اداره کل بهزیستی استان در سال ۱۴۰۴ ، بهره مندی از ظرفیت تعاونی ها برای پرداخت تسهیلات به مددجویان این اداره کل می باشد.
خیل تاش مدیر صندوق کارآفرینی امید:
زمانبندی ماهانه برای برگزاری جلسات کمیته نظارت بر تسهیلات اشتغالزایی مشخص شود که به صورت مستمر طرح ها پایش شوند./ میزانن تعهد اشتغال برای دستگاه ها به صورت واقعی و متناسب با ظرفیت آن دستگاه انجام شود.
قدیمی مدیر صندوق بیمه اجتماعی روستاییان، کشاورزان و عشایر:
از سال قبل طرح ویژه جوانی جمعیت و حمایت از مادران غیر شاغل که دارای سه فرزند باشند با انجام بیمه آنها به صورت موفق اجرا کردیم که از این حیث، استان گلستان در دسته ۱۰ استان برتر کشور می باشد.
بِراری مدیر صندوق بازنشستگی کشوری:
در کنار ایجاد اشتغال ، صیانت از اشتغال و نیروی کار نیز بحث بسیار مهمی است./ استفاده از کمک فکری شرکتهای دانش بنیان برای احیای واحدهای تولیدی مشکل دار./ پیگیری بیمه تکمیلی بازنشستگان از اولویت های اصلی ما است که آن را با جدیت در سال جدید پیگیری خواهیم کرد تا طبق ماده ۸۵ قانون، هماهنگ با شاغلین انجام شود.
ملک مدیر امور شعب بانک توسعه تعاون:
اهداف بانک توسعه تعاون در حمایت از شرکتهای تعاونی در سال ۱۴۰۳۳ به صورت صد در صدی محقق شد./ اولویت اعطای تسهیلات اشتغال ، بخش تعاون باشد که قطعا از این مسیر سریعتر و بهتر به سمت تحقق شعار سال مقام معظم رهبری حرکت خواهیم کرد.
کِرایلو مدیرکل آموزش فنی و حرفه ای:
برای توسعه اشتغال پایدار در کنار اعطای تسهیلات، به مهارت آموزی توجه ویزه ای شود./ سالانه بالغ بر ۷۰ هزار نفر گواهینامه فنی و حرفه ای دریافت میکنند؛ ۱۲۰۰ آموزشگاه فنی و حرفه ای در استان داریم که ۹۰۰ آموزشگاه فعال می باشند./ برای پرداخت تسهیلات اشتغال ، منابعی به مهارت آموزان اختصاص داده شود تا این امر مهم (مهارت آموزی) ترویج شود.


